О компании:
Компания Омск сайдинг инвест- динамично развивающаяся компания, существует на рынке с 2005 года и хорошо известна потребителю как завод - производитель легких строительных профилей широкого ассортимента. С 2017 года компания приступила к производству окон ПВХ и изделий из металлопластика.
Наше предприятие оснащено современным оборудованием, персонал имеет высокую квалификацию.
Все это позволяет нам обеспечивать точность и качество изготовления конструкций любой сложности, меняя характеристики продукции в нужную заказчику сторону.
В своей работе мы задаем высокие стандарты качества продукции и безупречное обслуживание покупателей.
Мы стремимся развивать потенциал наших сотрудников и клиентов, предоставляя качественные образовательные программы и тренинги.
Обязанности:
- Проведение тренингов и семинаров по различным аспектам бизнеса, включая управление, продажи, маркетинг и личностное развитие.
- Разработка учебных программ и материалов, адаптированных под потребности клиентов.
- Оценка эффективности проведенных тренингов и внесение предложений по улучшению.
- Индивидуальная работа с участниками для достижения их личных и профессиональных целей.
- Участие в разработке стратегий по повышению уровня квалификации сотрудников компании.
Требования:
- Высшее образование в области бизнеса, психологии, педагогики или смежных областях.
- Опыт работы бизнес-тренером не менее 3-х лет.
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать с разными аудиториями.
- Знание современных методов и технологий обучения.
- Умение адаптировать подходы к обучению в зависимости от потребностей группы.
Мы предлагаем:
- Конкурентоспособную заработную плату и бонусы по результатам работы.
- Премии и корректировочный коэффициент за выполнение проектных задач.
- Возможности для профессионального роста и развития.
- Доступ к внутренним и внешним тренингам и семинарам.
- Дружный коллектив и комфортные условия труда.
Как подать заявку:
Если вы готовы стать частью нашей команды и помочь другим достигать успеха, отправьте свое резюме и сопроводительное письмо в чат. Мы ждем вас!
Ключевые навыки
- Обучение и развитие
- Наставничество
- Психология развития
- Обучение персонала
- Тренинги
- Адаптация персонала
- Первичная адаптация персонала
- Welcome-тренинги
- Ориентация на результат
- Управление временем
- Организаторские навыки
Задайте вопрос работодателю
Где предстоит работать
Вакансия опубликована 31 марта 2025 в Омске