Ресторанный холдинг «РАДОСТЬ» – сеть лаундж-баров The Дым, бар Молодость Простит, караоке-клуб Jungle и еще 2 крупных заведения на этапе строительства. К нам хотят возвращаться — 85% это постоянные гости. Все это благодаря тому, что в нас полно энергии и энтузиазма, и мы охотно делимся ей с другими, многие в нашей команде прошли путь от линейного сотрудника до управленческой должности.
Наши ценности — это харизма, уважение, поддержка и гостеприимство.
Мы следим за новинками на рынке, совершенствуя качество и сервис каждый день, потому что вкладываем душу!
Мы растем и развиваемся командой, чтобы завтра захватить сегмент HoReCa
А потому ищем HR-менеджера!
Обязанности:
- Полный цикл подбора: от размещения вакансий до выхода сотрудника;
- Адаптация и обучение: разработка программ onboarding, проведение тренингов по стандартам сервиса;
- Текущая поддержка персонала: решение конфликтов, работа с мотивацией, снижение текучки;
- HR-аналитика: контроль KPI по персоналу (текучка, сроки закрытия вакансий, эффективность найма);
- Разработка HR-политик: регламенты, система мотивации;
- Участие в развитии корпоративной культуры и поддержание высокого уровня вовлеченности сотрудников;
Мы ждём, что вы:
- Имеете опыт в HR от 1 года (рестораны, HoReCa, ритейл будет преимуществом);
- Умеете разрабатывать и внедрять эффективные программы управления персоналом;
- Владеете отличными коммуникативными навыками и умеете выстраивать отношения с сотрудниками всех уровней;
- Знаете трудовое законодательство;
- Умеете работать в режиме многозадачности;
- Готовы к частым выездам в заведения холдинга;
Мы предлагаем:
- Конкурентную заработную плату с перспективой роста;
- Молодую, сплоченную и позитивную команду, одержимую своим делом;
- Уникальную корпоративную культуру без лишней бюрократии и барьеров;
- Мы любим развитие и с радостью готовы научить Вас чему-то новому;
- Регулярные корпоративные мероприятия и скидки для команды;
- Возможность официального трудоустройства.
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Обучение и развитие
- Обучение персонала
- Управление конфликтами
- Внутренние коммуникации
- Управление репутацией
- Адаптация персонала
- Корпоративная культура
- Онбординг
- Мотивация сотрудников
- Управление корпоративной культурой
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Омск, проспект Карла Маркса, 18к2
Вакансия опубликована 14 апреля 2025 в Омске