Вдохновляй, поддерживай, развивай: стань частью команды
Мы ищем Менеджера по персоналу (адаптация и подбор), который станет связующим звеном между компанией и новыми сотрудниками, поможет им быстро освоиться и раскрыть свои таланты.
Твои задачи:
- Полный цикл подбора персонала: от составления портрета кандидата до выхода на работу
- Проведение интервью, оценка компетенций, организация тестирований и кейсов
- Адаптация новых сотрудников: организация вводных встреч, сопровождение на испытательном сроке
- Наставничество: поддержка и развитие новичков, помощь в интеграции в команду
- Участие в развитии корпоративной культуры и внутренних коммуникаций
Что важно для успеха:
- Опыт работы в подборе и/или адаптации персонала от 2- лет
- Навыки проведения интервью и оценки кандидатов
- Умение выстраивать доверительные отношения и быть наставником
- Успешный опыт в адаптации и наставничестве
- Готовность работать в гибридном формате
Условия и преимущества:
- Официальное трудоустройство, график 5/2 с 9:00 до 18-00
- ГИБРИДНЫЙ ФОРМАТ
- Официальное трудоустройство и полностью прозрачная оплата
- Доход от 80 000 тр на руки после Испытательного срока
- На Испытательном сроке фиксированный оклад
- Возможности для профессионального роста и развития
- Современный офис и поддержка на всех этапах работы
- Прозрачная система мотивации и обратной связи
Ключевые навыки
- Подбор персонала
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Омск, улица Красный Путь, 63
Вакансия опубликована 3 декабря 2025 в Омске