Руководитель отдела по управлению персоналом

Поиск и подбор персонала, проведение первичных собеседований. Ведение кадрового и бухгалтерского учета, сдача отчетности.

Опыт работы не менее 3-х лет. Высшее образование (экономика, финансы, бухучет, управление персоналом, ПГС). Опыт работы с вахтовым методом.

Комплектование штата Компании. Организация адаптационных мероприятий. Выстраивание внутренних коммуникаций в Компании. Организация обучения сотрудников, как внутри Компании, так и сторонними...

Высшее образование. Опыт работы в сфере управления персоналом от 3-х лет. Высокие коммуникативные навыки, желание работать на результат.

Поиск и привлечение персонала для офиса и производства в Омске. - Поиск и привлечение персонала для головного офиса в Санкт-Петербурге. -

Успешный опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет. - Знание и применение в работе HR-аналитики. - Опыт автоматизации HR...

Подбор персонала. Организационные вопросы: сот.связь, медицинские осмотры (первичные). Ведение штатного расписания 1 ЮЛ. Ведение графика отпусков. Воинский учёт.

Высшее образование или среднее специальное с опытом работы от 3 лет. Опыт работы в аналогичной должности на предприятии с численностью...

Осуществление подбора, отбора требуемого персонала. Формирование кадрового резерва, организация обучения кадрового резерва. Организация и проведение аттестации персонала. Организация обучения и...

Знание трудового законодательства, иных актов, содержащих нормы трудового права. Умение работать с информационными системами и базами данных по вопросам управления...

Проводить процесс подбора, найма и адаптации новых сотрудников.

Высшее профессиональное образование. Опыт работы от 3-х лет.