HR Business Partner
В архиве с 27 июля 2019
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Омск, улица 10 лет Октября, 205
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Определение условий приемов/перемещений персонала. - Сопровождение процессов оплаты труда (оформления доплат, надбавок, премий). - Анализ использования рабочего времени. - Расчеты заработной платы...
Высшее образование (экономическое, управление персоналом, экономика труда). - Опыт работы от 2 лет (опыт ведения кадрового делопроизводства является преимуществом). -
Менеджер по персоналу/HR менеджер
60 000 – 100 000 ₽Омск
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и оценка кандидатов разного уровня сложности( от менеджеров и стажеров 1С до ведущих программистов и руководителей направлений).
Желание развиваться в сфере HR. Опыт подбора и оценки персонала. Способность находить общий язык с разными заказчиками, а так же...
HR менеджер/рекрутер
50 000 – 100 000 ₽Омск
Опыт от 1 года до 3 лет
Формирование портрета кандидата. Создание стратегии поиска (в т.ч. каналы привлечения). Описание вакансии и ее размещение. Проведение собеседований с кандидатами.
Желание развиваться в сфере подбора персонала. Можно с минимальным опытом в подборе персонала. Активность и амбициозность. Умение выстраивать коммуникацию с...
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Подчинение: старшему HR BP по управлению персоналом. Основные задачи: Подбор персонала по позициям (составление профиля позиции, размещение вакансий, организация процесса...
Имеет высшее образование (управление персоналом, экономика труда, психология, менеджмент). Имеет опыт работы в рекрутменте от 1 года и мотивация развиваться...
Опыт от 3 до 6 лет
Взаимодействие с бизнесом по HR сервису на протяжении всего жизненного цикла сотрудника в Компании. Планирование и участие в аттестациях ключевых...
Опыт работы на позиции HR Партнер (или аналогичной) в IT компании. Знание стадий жизненного цикла сотрудника в ИТ компании, умение...
HR-специалист
45 000 – 55 000 ₽Омск
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Основной функционал: Ведение кадрового делопроизводства (КДП). Регулярный анализ рынка труда. Кадровое планирование. Подбор персонала (поиск, найм, оценка, трудоустройство). Увольнение сотрудников.
имеет опыт работы в сфере HR не менее 3-х лет и сталкивался в своей практике со всеми направлениями этой...
Омск, улица 10 лет Октября, 205