Мой путь в компании КСА начался с 2017 года. Пришла я тогда на должность менеджера по работе с клиентами. Спустя три года выросла до управляющей. Работа в КСА— это постоянное развитие, просто невозможно стоять на месте, огромное количество направлений, в которых можно развиваться непрерывно, растет благодаря фирме 1С в том числе. При чем это касается всех отделов (разработка, менеджмент, консультирование, и т.д.). 1С - очень большая семья. Люди в эту сферу, конечно, могут попасть случайно, но остаются лишь те, кто искренне проникается духом 1Сника, это когда ты смотришь на мир не через розовые очки, а через желтые)) Бесконечное спасибо владельцам компании за возможность постоянно развиваться и за потрясающую атмосферу в компании. Они делают гораздо больше, чем нужно делать директору. Однажды я захотела купить себе именно белую мышку и клавиатуру для работы, а на следующий день, придя в офис, обнаружила белый новый монитор, а после и белый стол. А буквально три недели назад я вернулась с большого партнерского семинара в Москве, оплату за участие в котором полностью взяли на себя руководители. Обязательно ли все это делать, чтобы сотрудники уважали начальство и нормально работали? Нет! Но все это, как подтверждение того, что руководство компании КСА такие, как я перечислила выше, не на словах, а на деле. Если Вы тоже ищите компанию, в которой будете чувствовать себя значимым, где Вас будут слушать и слышать, то Вам в КСА!